银行支行营业部经理（会计主管）岗位职责
1、贯彻执行国家有关财经法规和本行的各项会计制度及业务操作规程，严格岗位分工，规范操作流程，防范操作风险。
2、组织开展派驻行会计结算工作，及时、准确、真实、完整地反映会计信息。
3、负责派驻行账户管理、权限内大额现金审批和相关重要业务授权审批管理。
4、负责加强业务的事中控制，对特殊业务、授权业务、大额现金业务、冲正交易、补打凭证、重要空白凭证等重要业务、重点环节要严格审核。
5、负责派驻行柜员岗位变动时的重要物品和单证等监交和管理工作。
6、负责派驻行会计档案的保管、调阅、移交等工作的管理。
7、负责派驻行营业部各工作岗位的业务检查工作。
8、负责派驻行柜员的业务辅导和培训工作。
9、负责对上级行有关部门及外部审计检查提出的问题进行整改，并将整改结果反馈有关部门。
10、落实大额和可疑交易报告、反洗钱报表报送、客户身份识别及相关资料的记录保存等反洗钱工作。
11、负责派驻行营业部的柜员管理、服务质量、行风建设和安全保卫等工作，落实上级行的各项柜面服务规范化标准。
12、建立和落实定期不定期登记和报告制度，及时向派出行会计结算管理部门报告支行会计工作开展情况。
13、负责做好派驻行柜员记点年检和星级评定工作。
14、协助派驻行做好存款客户的增存稳存工作。
15、担任本机构电子验印系统的管理员。
16、负责本单位银企对账、银银对账、银行内部对账工作的实施与管理，并协助上级行做好集中对账工作。
17、完成上级行和派驻行交办的其他管理工作。
18、完成领导交办其他工作。
篇2：安管部经理工作职责
安管部经理工作职责
1.负责拟定物业公司治安、消防季度、年度工作计划。
2.负责维护物业公司内部秩序，预防治安事件发生；协助、配合公安部门有关治安和违法犯罪案件的侦破工作。
3.负责编写安管部月、季、年度工作计划及年度工作总结报告。
4.妥善处理业主有关安全方面的各种投诉。努力营造良好的治安环境，让客户具有安全感。
5.落实 “五防”（防火、防盗、防破坏、防爆、防自然灾害）工作，定期检查“五防”设施，增强小区安全措施的监管。
6.负责制定夜间值勤、巡逻的流程和要求，对小区夜间安全工作进行不定期抽查。
7.适时完善小区的安全应急措施，并负责督促各部门员工严格执行和落实。
8.定期检查消防设备设施，并做好记录，确保消防设备、设施完好，以备查考。
9.负责对本部门员工的培训、考核、评估工作及聘免和推荐。
10.做好本部门员工的思想工作，关心员工生活，提高业务水平。
11.完成上级交办的其他任务。
安管部经理工作细则（量化）：
1.每天至少1次对各岗位/签到点进行巡查，发现值班/安全管理问题及时纠正处理。
2.每天至少1次对巡楼记录进行抽查。
3.每周至少1次在夜间对本物业区域进行查岗查哨，并做好相关记录。
4.及时收集各班次反映的值勤异常问题，及时给予解决。
5.每周二，召开部门工作例会，总结及布置工作。
6.指导/督导/辅导部门主管、领班执行、落实工作任务的进度及力度。
篇3：物管中心总经理/经理/主任岗位职责
物管中心总经理/经理/主任岗位职责
a）领导物管中心贯彻落实各项管理方针和目标/指标，保证管理体系的有效运行，对管理和服务的质量负责。
b）组织贯彻实施公司通用管理标准、工作标准，组织编制、批准本物管中心的管理手册、服务标准、工作标准。
c）结合物业特点，提出业务发展建设与资源调配的建议。
d）接受公司总经理的行政领导与公司各职能部门的业务指导，协调本中心与公司、客户及相关协作单位之间的关系。
e）组织制定物管中心工作计划，审批各部门的年度工作计划。
f）对在管物业的服务工作进行抽查。
g）负责处理本物管中心的重大质量问题、突发事件/事故，并组织实施纠正、预防和改进活动。