财务总监兼财务部部长质量、环境、职业健康安全管理职责和权限
a、全面负责公司的财务运作，负责组织草拟公司的相关财务制度及制定财务部内部的各项规章制度，并对属下员工进行培训、考核、管理。
b、负责公司的资金运作、调度与统筹，组织管理公司的资金调拨，致力于提高资金的融资效率及其使用效率。
c、参与公司的经营管理活动，建立和完善销售、生产的预测、决策、核算、控制、分析、考核等会计的管理与监督。
d、提出公司的资金使用安排计划，提交公司资金使用情况报告及有关分析资料，组织编写财务分析等。
e、审核公司所有的财务资料，签发财务部的内部文件及各种财务会计报表或报告。
f、审核公司各部门报销资料的合理性，组织编制公司的各项预算，控制各项费用的支出，监控各项预算的实施。
g、定期组织公司相关部门进行资产的盘点，负责组织公司财产的保险，制定和执行公司的经营风险防范政策，保障和监督公司资金及财产的安全性。
篇2：学生会勤工信息部副部长竞职申请书
学生会勤工信息部副部长竞职申请书
尊敬的主席及各部长：
大家晚上好，我是校学生会勤工信息部的肖诗，来自旅外院商务英语0903班，我很荣幸能够参加此次竞选，今天我想竞选的职位是校学生会勤工信息部副部长一职。
加入校学生会勤工信息部已经二个多月了，在这期间我一直不懈努力，坚持着我自己的信念“不管做什么事，都要认真，都要坚持到最后；不管结果怎样，只要有个值得留念的过程”。而这个信念一直伴随在我的左右。自从我加入勤工信息部以来，我与本部门其他成员相处融洽，配合默契，不但较好的完成本部门的工作，而且能更好的配合其他部门举行的各项活动。
在前段时间的足球联赛中，我们协助体育部顺利地举办了这次活动。我们为了维护足球场的秩序，顶着炎炎烈日用绳子将操场围起来，尽管热得汗流浃背，但是我们都依然坚持着，因为我们有责任，既然参与了此次活动，就应该把它做好。在这里，我学会了忍耐，学会了对自己的工作负责。
接下来的“跳蚤市场”，也让我知道了怎样与陌生人交流，知道怎样被人拒绝后有重新振作的精神；也真正体会到了什么叫宽容，什么叫忍耐和理解。在锻炼中不仅丰富了我的社会实践能力，还提高了自己的沟通能力、组织能力等。
还记得那次我们部门在学校主干道摆点，收集兼职人员的名单，也让我看到了许许多多不同的人和事，也许有人会不理解我们，会固执地认为我们是“中介”什么的，但是我都会耐心地跟他们解释，从而也锻炼了自己的沟通能力和忍耐力。
在这段时间的学习与锻炼中，确实让我体会到了很多。同时，也让我从主席、部长和各位同学的身上学到了许多自己以前不懂的知识和经验，也从他们身上得到了宝贵的意见和建议，知道自己还存在许多问题。虽然能力有了提高，知识有了长进，但是许多问题也在慢慢的显示出来：对自己的要求不是那么严格了，挫折跌倒的地方不能迅速的爬起了，依赖性较强，工作热情不强等。但我相信这些一定会随着我的成长而改变！
如果我有幸当了校学生会勤工信息部副部长，一定会积极配合上级传达来的任务，要进一步完善自己，提高自己各方面的素质，提高自己的工作热情，虚心地向优秀的人学习；对本部门存在的问题，会及时寻找解决的措施和方法，做到有错就改，因为我们不仅仅代表勤工信息部，还代表的是整个校学生会。
如果我不幸落选了，我不会气馁，我会在以后的工作中进一步完善自己，努力做到最好，也希望主席及各部长能给我一次锻炼的机会，相信我有能力把校学生会勤工信息部建设成为校学生会最出色的部门。
此致
敬礼校学生会勤工信息部
篇3：建筑公司财务部部长招聘公告
建筑公司财务部部长招聘公告
因公司工作需要，为拓宽用人渠道，吸引聚集优秀人才为“打造工程建设领域一流企业集团”服务，经我公司研究决定面向全社会公开招聘财务部部长，现将有关事项公告如下：
一、招聘职位
e四建集团有限公司财务部部长一名。
二、应聘资格条件
1.具有较高的政治思想觉悟和良好的职业道德，严格遵守国家法律、法规，热爱岗位工作，作风正派，原则性强，廉洁自律。
2、熟悉现代建筑施工企业经营管理方式，在建筑施工企业从事5年以上财务会计管理工作，业绩突出，具备履行岗位职责所必需的专业知识。
3、须具有财经类专业大学本科学历，中级专业技术职称;对具有财经类专业硕士研究生学历、高级专业技术职称或注册会计师执业资格者优先聘用。
4、工作积极主动、责任心强，具有良好的敬业精神、进取精神和团队精神。
5、年龄不超过45周岁，男性优先。
三、岗位主要职责
(一)全面主持财务部工作，协调会计、审计、资金管理等方面的业务活动和其他经济活动。
(二)宣传贯彻国家有关的财经政策、方针，健全财务制度体系，负责组织制定公司各项财务管理制度和成本核算办法，并加以实施。
(三)组织编制公司财务预算，检查预算执行情况。
(四)负责对基层单位的财务监督与协调，考核基层单位有关经济指标的完成情况，审核企业财务会计报告和其他财务资料。
(五)及时向总会计师报告企业经济状况，组织企业的经济活动分析，开展绩效评价工作。
(六)负责公司本部会计凭证的稽核工作。
(七)参与公司的合同评审工作。
(八)组织企业年终清产、结算、决算工作。
(九)负责会计人员的岗位设置、内部调动，组织安排会计人员的继续教育工作，并对公司会计人员进行业务培训及业绩考核。
(十)负责本部门责任目标的制定及落实。
(十一)负责公司及所属子企业的产权占有登记、年检、变动、注销等工作。
(十二)接待、配合社会中介机构和上级主管单位的各项审计、检查工作，协调配合相关部门开展具体工作。
四、招聘程序及待遇
(一)本次招聘工作按www.pmceo.com照报名、资格审查、通知面试、公司讨论研究、公开公示、下发任命文件、办理聘用手续等程序进行。
在报名工作结束后，我公司将对应聘人的任职资格进行审查，通知符合条件者前来参加面试，具体面试时间另行通知。
(二)按照有关规定，对聘用人员实行聘用制，聘用期3年(其中试用期3个月)。
(三)聘用人员为市场化选聘人才，实行年薪制，且其年薪水平处于省内同行业同岗位领先。
五、报名时间、方式及要求
(一)报名时间
20**年11月1日至11月30日。
(二)报名方式
应聘人员可通过电话、发送电子邮件的方式进行报名，同时将本人应聘简历以及相关证明材料通过电子email发送到指定电子邮箱，或通过邮件快递的方式在报名截止日前将以上资料邮寄到指定地址。应聘人员须在报名成功后的两日内携带应聘简历及相关证明材料的原件前来公司进行现场资格审查。
地址：e四建集团有限公司人力资源部(太原市体育北街7号)
联系电话：e
联系人：e
电子邮箱：e
(三)有关要求
1.应聘者报名需要提供以下材料：①本人身份证、学历、学位、职(执)业资格、专业技术资格证明复印件各1份;②近年来主要工作业绩(成果)材料、获奖证书、相关证明材料③近两年本人发表专业论文及著作的复印件各1份。所有报名材料均使用a4型纸打印或复印;
2.应聘者在参加资格审查和面试时均需携带相关材料原件，且应对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格;
3.在招聘过程中，我们承诺为各位应聘者保密。报名资料恕不退回。
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