集团安全保卫主管职位说明书 -凯发线上手机app免费下载

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集团安全保卫主管职位说明书

  集团安全保卫主管职位说明书

  基本信息 职位名称:安全保卫主管 职位编号:

  职位层级: 职位类别:支持类

  职位等级: 所属部门:行政部

  直接上级:行政经理 编制日期:20**.1.18

  职位目的 负责公司办公室安全保卫及门店商品防损工作,负责公司及门店消防安全工作

  岗位职责 描述

  1、贯彻、落实公司总部制定的安全及消防管理制度

  2、督促和指导本区域门店建立完善的消防安全管理档案;

www.pmceo.com-物业经理人

  3、负责对区域门店物业消防系统设备的维护。

  4、负责对区域门店进行消防检查及监督消防隐患的整改工作。

  5、负责办公室安全保卫及商场商品防损工作。

  6、组织公司及卖场重大安全保卫活动,参加公司紧急事件的处置工作。

  7、负责组织对员工进行安全消防培训教育。

  任职资格 内容 必备条件 期望条件

  教育水平 大学专科

  工作经验 2年以上工作经验 有零售行业相关经验尤佳

  技能与能力 熟练操作计算机,有一定的组织公关能力

  个性与品质 诚实勤恳,性格外向 有一定的协调能力

篇2:集团行政主管职位说明书

  集团行政主管职位说明书

  基本信息 职位名称:行政主管 职位编号:

  职位层级: 职位类别:支持类

  职位等级: 所属部门:行政部

  直接上级:行政经理 编制日期:20**.1.18

  职位目的 负责公司及门店行政综合事务及突发性事件的处理

  岗位职责 描述

  1、负责门店证照年审、变更及新开公司及门店的工商注册登记等手续;指导门店证照年审、管理;

  2、负责公司办公环境、办公秩序、办公位的管理和检查;

  3、负责新开门店后勤支持及其他大型活动的后勤服务工作;

  4、负责公司及门店所有行政合同的洽谈及签订;

  5、负责办理各种行政费用如物业租金、水电费、清洁费等行政费用的审核手续。

  任职资格 内容 必备条件 期望条件

  教育水平 大专

  工作经验 2-3年相关工作经验 1年以上零售行业经验

  技能与能力 熟练操作计算机,具备一定的公关协调组织能力,较强的组织管理能力

  个性与品质 性格开朗,诚实守信,认真负责

篇3:集团空间管理主管/专员职位说明书

  集团空间管理主管/专员职位说明书

  基本信息 职位名称:空间管理主管/专员 职位编号:

  职位层级: 职位类别:支持类

  职位等级: 所属部门:营运管理部

  直接上级:营运部长 编制日期:20**.1.18

  职位目的 负责卖场布局、商品陈列的规划、设计与管理

  岗位职责 描述

  1、负责卖场空间布局、装修规划与监控

  2、负责卖场装修施工管理、商品陈列规划与监控

  3、负责卖场vi实施与监控、卖场营运规范设计与管理

  4、负责开店协调与落实监督

  任职资格 内容 必备条件 期望条件

  教育水平 本科、空间设计、陈列、美术专业

  工作经验 相关职位二年以上工作经验 相关或相同行业

  技能与能力 优良的审美能力,空间设计、管理

  个性与品质 开放、严谨、稳重,认真细致

篇4:集团公司营运主管(专员)职位说明书

  集团公司营运主管(专员)职位说明书

  基本信息 职位名称:营运主管/专员 职位编号:

  职位层级: 职位类别:支持类

  职位等级: 所属部门:营运管理部

  直接上级:营运部长 编制日期:20**.1.18

  职位目的 在上级领导下对分管部分工作进行共体标准执行和监督

  岗位职责 描述

  1、负责卖场管理的实施、协调和监督

  2、负责客户服务管理的实施、协调和监督

  3、负责物流配送管理的实施、协调和监督

  4、负责营运系统开店的协调和支持

  任职资格 内容 必备条件 期望条件

  教育水平 本科

  工作经验 同等职位二年以上工作经验 相关或相同行业

  技能与能力 对营运管理有深入的研究和事务操作能力,较强的体系建设和综合控制、管理能力

  个性与品质 开放、严谨、稳重

篇5:集团监察主管职位说明书

  集团监察主管职位说明书

  基本信息 职位名称:监察主管 职位编号:

  职位层级: 职位类别:支持类

  职位等级: 所属部门:总裁办

  直接上级:总裁办主任 编制日期:20**.1.18

  职位目的 负责内部沟通渠道的建立与完善,受理各类员工反馈投诉意见,专项监察任务的执行

  岗位职责 描述

  1、通过总裁信箱等信息交流渠道的建立,真实地了解基层情况

  2、受理员工以各种形式向公司反映的问题和投诉

  3、依据授权对员工或其它单位的投诉展开调查并据此提出处理意见

  4、完成其它临时工作和指派的专项监查任务。

  任职资格 内容 必备条件 期望条件

  一、教育水平 本科,法学、社会工作等相关专业

  二、工作经验 相关或相当职位三年以上工作经验 家电零售或零售业

  三、技能与能力 熟悉相关劳动法规,擅长人际关系的协调处理,善于处理各类人际冲突,较强的监督执行能力

  四、个性与品质 热情,认真负责,客观,顾全大局 高度的责任感和敬业精神

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