yy物业财务部应收主管工作职责
部门：物业公司财务部
职务：应收主管
汇报：财务部经理。
1、工作概要：负责各单元应收款项、实收、欠收及相关数据的统计工作，每个收费季缴款通知书的数据输入及打印工作。
2、主要职责：
(1)每日将收费确认单输入到实收中，及时计算出欠费金额，同时输入收入汇总表，并保持收入汇总表的金额与实收金额相符。
(2)掌握客户的欠费情况以及发展商对客户减免的各项费用的金额。
(3)在月底与出纳核对交费金额，保证收费金额相符。
(4)在收款期内协助出纳做好收款工作，做到不让交费客户排队等候。
(5)根据当月收费确认单统计出入证押金、灭火器押金收支情况。
(6)统计车位出租情况，并做好车位管理费分摊表。
(7)协助库房做好库存物品统计，并在月底做出库存用品清单。
(8)每季度在应收汇总表前，及时向各部门要求提供各项数据，并核对这些数据的准确性，将数据输入汇总表中，计算出各客户应交费的总额。
(9)在规定日期内打印交费通知单，并交与相关部门。
(10)完成财务经理交办的其他工作。
篇2：酒店应收ar人员岗位职责
酒店应收ar人员岗位职责
一、层级关系
1、直接上级：会计主管
2、直接下级：无
二、任职要求
1、认同金源理念，坚持原则、廉洁奉公;
2、中专财会专业(或相关专业)毕业以上文化程度;
3、有助理会计师以上职称，两年以上工作经验;
4、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度;
5、具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的进行管理报表设计的能力;
6、身体健康，能胜任本职工作。
三、岗位职责：
1、熟悉会计制度及相关财务规范;
2、负责保管并办理集团或饭店发行的各种贵宾卡、储值卡;
3、负责与集团各饭店间消费卡余额的对帐、清算工作，确保挂帐正确、帐面余额正确;
4、固定时间做好电脑信用卡到帐的清转工作;
5、负责有关协议合同单位的月对帐、催收工作，对工作中出现的疑难问题应及时汇报;
6、做好各类挂帐消费客人帐单的整理、保管工作，随时应客人的要求不定期的配合对帐;
7、月末与收入会计对帐，做应收报表;
8、负责各订房中心与饭店业务的定期核对、确认工作，并将有关资料存档备查;
9、协助销售人员对客房做好资信评估工作，保证信用额度范围的应收帐款质量;
10、按期保质保量完成经理或主管交办的其他工作。